In het kort:
OpenAI Frontier werkt als een HR-afdeling voor kunstmatige intelligentie, waarbij agents dezelfde ondersteuning krijgen als nieuwe werknemers in een bedrijf.
- Agents krijgen gedeelde context, onboarding, feedback en duidelijke grenzen – net zoals menselijke medewerkers.
- Grote bedrijven zoals Intuit, State Farm, Thermo Fisher en Uber zijn al begonnen met het testen van het platform.
- Het platform kan agents van verschillende makers beheren, niet alleen die van OpenAI zelf.
Het grote plaatje:
Frontier lost een groot probleem op waar bedrijven nu mee worstelen: gefragmenteerde AI-tools die niet met elkaar kunnen communiceren. Het platform creëert een gedeelde bedrijfscontext waarin alle agents effectief kunnen samenwerken, ongeacht welk bedrijf ze heeft ontwikkeld.
Vooruitkijkend:
CEO Fidji Simo schetst een ambitieuze toekomst waarin AI-agents het digitale werk overnemen. "By the end of the year, most digital work in leading enterprises will be directed by people and executed by fleets of agents," aldus Simo, waarbij OpenAI erkent dat het niet alles zelf kan bouwen en daarom kiest voor open standaarden.
